Skip to content
Schrift klein Schrift normal Schrift gross Notfaelle Stadtplan Jobs Adressen
Sie sind hier: bern.ch > Stadtrat > Sitzungen > Sitzungen > Sitzungen > Interfraktionelle Motion GLP, GFL/EVP, BDP/CVP, FDP (Claude Grosjean, GLP/Peter Künzler, GFL/Kurt Hirsbrunner, BDP/Béatrice Wertli, CVP/Pascal Rub, FDP): Vertrauensarbeitszeit für die städtischen Kaderangestellten (eingereicht 4.2.10)

Interfraktionelle Motion GLP, GFL/EVP, BDP/CVP, FDP (Claude Grosjean, GLP/Peter Künzler, GFL/Kurt Hirsbrunner, BDP/Béatrice Wertli, CVP/Pascal Rub, FDP): Vertrauensarbeitszeit für die städtischen Kaderangestellten (eingereicht 4.2.10)

Wer innerhalb der Stadtverwaltung Führungsverantwortung übernimmt und für die Ressourcen seiner Mitarbeitenden verantwortlich ist, muss in erster Linie auch für seine eigenen Ressourcen Verantwortung übernehmen können. Es ist deshalb unsinnig und nicht stufengerecht, wenn Kaderpersonen die geleistete Arbeitszeit ausweisen müssen.

Von Personen mit Kaderfunktion darf erwartet werden, dass sie ihre Aufgaben möglichst zeiteffizient erfüllen. Das Erfassen der Arbeitszeit schafft dazu keinerlei Anreiz. Entscheidend ist das erzielte Ergebnis und nicht die dafür benötigte Arbeitszeit. Diejenigen Kaderangestellten, welche zeiteffizient arbeiten, sollen belohnt und nicht dazu angehalten werden, ein bestimmtes zeitliches Arbeitspensum auszufüllen.

Wird auf das Erfassen der Arbeitszeit verzichtet, verlagert sich der Fokus gänzlich weg vom Ausfüllen von Arbeitszeit hin zum Erfüllung der Aufgaben. Die benötigte Arbeitszeit ist nicht mehr Teil der Leistungsbeurteilung.

Aus diesem Grund fordern wir den Gemeinderat auf, die Personalverordnung wie folgt zu ändern:

1.    Für leitende Angestellte der Kaderstufen 1 und 2 ist Vertrauensarbeitszeit obligatorisch.

2.    Angestellte der Kaderstufe 3 und 4 können Vertrauensarbeitszeit mit ihren Vorgesetzten vereinbaren.

3.    Angestellte mit Vertrauensarbeitszeit sind von der Erfassung der Arbeitszeit befreit. Sie können keine Mehrarbeit, Überzeit, Gleitzeit oder dergleichen kompensieren.

4.    Anstelle der Kompensation für Mehrarbeit, Überzeit, Gleitzeit oder dergleichen erhalten Angestellte mit Vertrauensarbeitszeit eine angemessene jährliche fixe Entschädigung oder eine angemessene fixe Anzahl Ausgleichstage.

Da diese Forderung in die Kompetenz des Gemeinderats fällt, handelt es sich um eine Richtlinienmotion.

 

Bern, 4. Februar 2010

Interfraktionelle Motion GLP, GFL/EVP, BDP/CVP (Claude Grosjean, GLP/Peter Künzler, GFL/Kurt Hirsbrunner, BDP/Béatrice Wertli, CVP/Pascal Rub, FDP); Michael Köpfli, Tanja Sollberger, Martin Trachsel, Tania Espinoza, Peter Künzler, Kathrin Bertschy, Jan Flückiger, Manuel C. Widmer, Rania Bahnan Büechi, Daniel Klauser, Barbara Streit-Stettler, Susanne Elsener, Bernhard Eicher, Edith Leibundgut, Martin Schneider, Vinzenz Bartlome, Peter Wasserfallen, Ueli Jaisli

Rathaus
Rathausplatz 2
3011 Bern


Öffnungszeiten:

Die Sitzungen des Stadtrates sind öffentlich. Sie können die Sitzungen von der Besuchertribüne aus mitverfolgen.

Besucherinnen und Besucher mit Mobilitätsbehinderung melden sich bei der Garderobe.

Anfahrt:

Linie 12 bis Haltestelle Rathaus.