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Vom Wert der Wertschätzung

Ausgangslage

Kaum jemand zweifelt daran, dass Wertschätzung bei der Arbeit Wohlbefinden, Gesundheit und Motivation beeinflussen kann. Trotzdem kommt Anerkennung im Arbeitsleben oftmals zu kurz. Wertschätzung ist mehr als Lob: Zuhören, Interesse zeigen, aber auch die Gestaltung der Zusammenarbeit und das Übertragen von Verantwortung vermitteln Wertschätzung. Und: Wertschätzung ist nicht nur Chefsache!

Ziele / Inhalt

  • Formen und Wirkung von Wertschätzung und Anerkennung
  • Möglichkeiten, Anerkennung und Wertschätzung mitzuteilen:
  • Wie äussere ich Anerkennung und Wertschätzung im eigenen Arbeitsumfeld?
  • Auch Kritik kann ein Zeichen der Wertschätzung sein
  • Wie gehe ich mit Personen um, welche sehr viel Anerkennung brauchen?

Informationen für die Anmeldung

Teilnehmende Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Anmeldefrist 18.12.2015
Leitung Marianne Riedwyl, lic. phil., Arbeits- und Organisationspsychologin u. Psychotherapeutin FSP, AOB
Dauer 1 Tag
Ort / Datum Bern, 3. November 2016
Preis Fr. 300.00

Weitere Informationen.

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